Pertumbuhan eksponensial adalah tujuan utama untuk hampir semua usaha baru. Meskipun mungkin tampak sulit bagi sebagian orang, meningkatkan potensi pertumbuhan Anda adalah masalah pendekatan. Mulailah dengan postur dan fokus misi yang kuat, dan pola pikir kepemimpinan yang tepat untuk melakukannya.
CEO serial Frank Slootman telah melakukan hal itu di tiga perusahaan berturut-turut selama periode 18 tahun, mengambil Data Domain, ServiceNow, dan Snowflake publik. Baru-baru ini, ia mempelopori IPO 2020 yang memecahkan rekor Snowflake Inc., dan menduduki puncak Inc. Peringkat 2021 Majalah “Perusahaan Led Terbaik.”
Dalam buku barunya AMP IT UP: Leading for Hypergrowth with High Expectations, Urgency, and Intensity, Slootman membagikan pendekatannya yang telah terbukti untuk membuka potensi pertumbuhan perusahaan mana pun untuk memenangkan keunggulan kompetitif. Dia merinci langkah-langkah kunci untuk mendorong perubahan yang berarti, termasuk 5 prinsip ini:
1. Tingkatkan standar Anda
Terlalu sering, kehidupan sehari-hari kita terasa seperti bergerak, memeriksa kotak, dan mengeluarkan sesuatu dari meja kita. Cukup baik sudah menjadi standar. Itu menyebalkan kehidupan organisasi. Tidak perlu lebih banyak energi mental untuk meningkatkan standar. “Berharap dan tuntut agar kami bersemangat dan senang dengan apa yang kami lakukan,” komentar Slootman. “Standarnya tidak lumayan . Seharusnya mendiang Steve Jobs disebut sangat hebat . Coba terapkan standar itu setiap hari.”
2. Sejajarkan orang-orang Anda
Kurangnya keselarasan dalam organisasi ada di mana-mana karena hal itu tidak hanya terjadi secara osmosis. Manusia tidak dikenal karena menarik dayung yang sama ke arah yang sama. Jika Anda pernah melihat anak berusia lima tahun bermain sepak bola, Anda pasti tahu seperti apa itu. “Kurangnya keselarasan menghasilkan gesekan dan produktivitas yang rendah, dan kemajuan marjinal menjadi lebih jelas secara eksponensial ketika organisasi tumbuh dalam jumlah,” kata Slootman.
3 . Persempit fokus Anda
Sebagian besar organisasi tidak memiliki banyak orientasi. Mereka mencoba untuk maju dengan sejuta hal yang harus dilakukan, lebar satu mil dan kedalaman satu inci. Rasanya seperti berenang di lem, Ketegangan Ukraina, pembicaraan. “Persempit bidang serangan. Alih-alih bergerak secara paralel, urutkan prioritasnya. Cari tahu apa yang perlu terjadi terlebih dahulu, sekarang, apa yang tidak sama sekali, Parkir semua yang lain di backburner,” catat Slootman. “Ambil barang-barang dari piring orang alih-alih menaruh lebih banyak barang. Energi dan kecepatan akan segera meningkat.”
4. Tingkatkan kecepatan
Ketiadaan kepemimpinan akan menyebabkan orang bergerak dengan kecepatan yang sangat lambat. Pernah melihat bagian dalam DMV California? Tidak ada tujuan, tidak ada arah, tidak ada urgensi sehingga secara alami, segala sesuatunya melambat menjadi tetesan. Slootman menasihati kita untuk mulai mengompresi kerangka waktu dan garis waktu pertanyaan dan tantangan di setiap kesempatan. Ini sebenarnya cukup mudah karena kebanyakan orang tidak tahu mengapa mereka mengatur waktu dengan cara tertentu. Mereka mengejar kenyamanan, bukan tujuan.
5. Ubah strategi Anda
Sebagian besar Amp It Up adalah eksekusi-sentris tapi jelas ada vektor strategis juga. Masalahnya adalah bahwa eksekusi didahulukan. Slootman mengatakan Anda tidak dapat mengubah strategi tanpa mengoptimalkan eksekusi karena tidak mungkin mengetahui apa yang salah. Mengapa mengubah strategi ketika Anda hanyalah seorang pelaksana yang buruk? Anda akan menjadi ahli strategi yang jauh lebih baik saat Anda menjadi operator yang lebih baik karena ini akan memilah dan memperbesar masalah dengan benar.
“Kebanyakan masalah cenderung terkait dengan eksekusi tetapi manusia lebih memilih untuk mengubah strategi,” kata Slootman. “Terutama di tempat-tempat seperti Lembah Silikon, di mana pembicaraan strategi adalah semacam permainan ruang tamu yang berpikiran tinggi. Anda dapat melangkah jauh dengan eksekusi kelas dunia, sedangkan Anda tidak akan pergi ke mana pun tanpanya, tidak peduli seberapa brilian strategi Anda.”
Amp It Up memperluas prinsip-prinsip ini dan menggunakan contoh dan pembelajaran di tiga perusahaan (Data Domain, ServiceNow, dan Snowflake) untuk mengilustrasikan gagasan. fokus pada misi Anda, memerangi keadaan biasa-biasa saja, mematahkan status quo, dan membuat pilihan sulit setiap hari. Namun dengan pola pikir dan dedikasi yang tepat, semua jenis pemimpin dapat membuka potensi pertumbuhan perusahaan mereka.
Rekomendasi:
- 11 Area yang Harus Difokuskan Pemasar Usaha Kecil… Keberhasilan dalam bisnis apa pun sangat bergantung pada keberhasilan upaya pemasarannya. Tetapi dengan begitu banyak cara untuk memasarkan dan begitu banyak area untuk difokuskan, mungkin sulit untuk mempersempit kampanye ke…
- David Raab dari The CDP Institute – Data Pelanggan… Data tampaknya datang dari setiap interaksi, dari segala arah, dari semakin banyak saluran, sementara menggunakan semakin banyak perangkat… dan itu datang tanpa henti . Ini memberikan peluang besar bagi perusahaan…
- Facebook Kehilangan Pengguna Aktif Harian Untuk… Topline Facebook kehilangan pengguna harian untuk pertama kalinya dalam 18 tahun sejarahnya, perusahaan induk platform Meta melaporkan pada hari Rabu, yang oleh kepala eksekutif Mark Zuckerberg dikaitkan dengan persaingan ketat…
- 4 Kunci Untuk Memenangkan Bagian Anda Dari Modal… Pada tahun 2022, kemungkinan besar akan ada rekor jumlah uang yang menunggu untuk diinvestasikan pada perusahaan rintisan pada titik paling awal dalam perkembangannya, yang disebut tahap benih. Menurut Wall Street…
- Lebih Banyak Kreator Yang Menghasilkan Uang Secara… Dalam hal minat media dan dolar VC, apa yang disebut "ekonomi pencipta" sedang panas-panasnya. Investor menggelontorkan $1,3 miliar ke perusahaan yang berharap dapat membantu pembuat konten online memonetisasi bakat mereka…
- Gelombang Kewirausahaan yang Berkelanjutan Akan… Kewirausahaan adalah inti dari semangat Amerika, namun angka-angka tersebut menceritakan kisah penurunan sejak tahun 1980-an. Menurut Kantor Anggaran Kongres, bisnis baru merupakan 38 persen dari semua perusahaan pada tahun 1982,…
- Temui Pengusaha Wanita Mengajar Kelas Master dalam… Saya aktif, seperti yang sering kita lakukan akhir-akhir ini, panggilan Zoom. Saya duduk di dewan think tank baru yang mendukung kewirausahaan global, cabang nirlaba dari perusahaan induk yang baru didirikan,…
- Bagaimana pengiklan mengubah pola pikir untuk sukses… Selain penghentian cookie yang akan datang, perubahan iOS 15 Apple baru-baru ini menyebabkan kekhawatiran bagi banyak pengiklan dengan memengaruhi piksel, alamat IP, dan alamat email. Sementara perubahan yang akan datang…
- 3 Cara Membantu Karyawan Merasa Nyaman dengan Sistem… 2021 menandai tahun bersejarah bagi program whistleblower Komisi Sekuritas dan Bursa AS (SEC). Tahun lalu SEC memberikan jumlah penghargaan tertinggi, baik dalam hal volume penghargaan dan dolar pada tahun tertentu…
- Apakah Usaha Kecil Mengalami Kemerosotan Pekerjaan? Usaha kecil memperoleh 63.000 pekerjaan selama bulan September, menurut Laporan Ketenagakerjaan Nasional ADP. Pertumbuhan keseluruhan untuk semua bisnis adalah 568.000 pekerjaan.Mayoritas keuntungan usaha kecil (43.000 pekerjaan) ada di bisnis dengan…
- Karyawan dengan Kualitas 1 Ini Berkinerja Tinggi.… Jika Anda memikirkan kualitas yang paling diinginkan seorang karyawan, pikiran Anda mungkin pertama-tama tertuju pada hal-hal yang menjadi andalan seperti keterampilan kepemimpinan yang kuat, ambisi, atau etos kerja. Ciri-ciri ini,…
- Mengapa penggunaan penargetan kontekstual yang tepat… 17 November 2021 oleh Michael Bürgi Dalam bab terakhir dari pencarian tanpa akhir untuk efektivitas yang digabungkan dengan efisiensi, unit MAGNA IPG, melalui lengan Uji Coba Media MAGNA, telah bergabung…
- Restoran Berbagi Karyawan untuk Memerangi Kekurangan Pekerja Menghadapi kekurangan pekerja, pemilik restoran yang cerdas menemukan cara inovatif untuk mengatasi masalah yang berkaitan dengan kelangkaan staf.Dickey's Barbecue Restaurants membagikan cara perusahaan memecahkan masalah yang berdampak pada perdagangan restoran…
- 4 Sifat yang Harus Diinvestasikan oleh Setiap Tim… Pendapat yang dikemukakan oleh kontributor Entrepreneur adalah milik mereka sendiri. Anda sedang membaca Entrepreneur United States, sebuah waralaba internasional dari Entrepreneur Media. Sepanjang karir saya sebagai pengusaha dan investor, saya…
- Pasar Startup yang Panas Menuntut Anda… Kekhawatiran akan pandemi tidak menghalangi para pendiri untuk membangun produk, meluncurkan perusahaan mereka, atau menambah modal. Penciptaan bisnis baru telah melonjak sejak pertengahan 2020 dan investasi VC tahap awal pada…
- Meskipun penjualan iPhone besar, Apple meleset dari… Pendapatan Q4 — Kekurangan pasokan membuat Apple kehilangan ekspektasi investor dan analis. Samuel Axon - 28 Okt 2021 22:56 UTC Memperbesar / CEO Apple Tim Cook.Dalam panggilan triwulanan dengan investor…
- Perusahaan Ini Memiliki Buku Pedoman Umum untuk… Bahkan sebelum dia secara resmi memulai perusahaannya, Ryan Breslow tahu bahwa budayanya akan membuat-atau-hancur.Dia tahu itu sebelum dia mempekerjakan 10 staf pertamanya; sebelum ia membangun produk pertamanya. Heck, dia tahu…
- 3 Hal yang Harus Dilakukan Setiap Pemimpin Baru… Bagi banyak orang, American Dream didefinisikan dengan menjadi seorang pemimpin. Tentu saja, bercita-cita menjadi pemimpin adalah satu hal. Ini cukup lain untuk masuk ke peran itu. Pemimpin sejati adalah mentor…
- Menggunakan Email Keranjang yang Terbengkalai untuk… Menurut statistik terbaru, hampir 70 persen pembeli eCommerce tidak pernah membeli barang yang mereka tinggalkan di keranjang mereka. Untuk bisnis kecil, itu adalah kehilangan besar kesempatan untuk menjual. Bagaimana jika…
- Cara Menjangkau Perekrut Mengingat pertumbuhan peluang kerja saat ini dan yang diprediksi di masa depan di AS , perekrut tidak dapat mempekerjakan orang dengan cukup cepat. Meskipun kami biasanya menganggap perekrut sebagai orang…
- DEI Tidak Cukup; Perusahaan Membutuhkan Kepemimpinan… 15 Maret 2022 Selama beberapa tahun terakhir di Amerika Serikat, kita telah melihat beberapa contoh mengerikan dari rasisme merebut kesadaran publik. Di tengah semua tragedi ini – dan protes yang…
- 10 Potensi Resolusi Tahun Baru untuk Usaha Kecil di 2022 Jika Anda membeli sesuatu melalui tautan kami, kami dapat memperoleh uang dari mitra afiliasi kami. Pelajari lebih lanjut.Tahun baru hampir tiba. Dan itu berarti banyak tujuan bisnis kecil sedang mengevaluasi…
- CEO Henry Boot mengincar ekspansi setelah… Kepala eksekutif Henry Boot mengatakan kontraktor tersebut menargetkan untuk mencapai lebih dari £50 juta laba sebelum pajak di tahun-tahun mendatang karena berencana untuk memperluas bisnis pengembangannya. Laba sebelum pajak berlipat…
- 3 Alasan Pengusaha Berjuang Saat Membangun Sistem Bisnis Pendapat yang dikemukakan oleh kontributor Entrepreneur adalah milik mereka sendiri. Sebagian besar pemilik bisnis mungkin pernah mendengar argumen tentang pemikiran sistem. Namun, Pedagang Bitcoin Long ini. Mereka masih ingin menangani…
- Video Quick Take: James Markarian tentang… Todd Pruzan, HBR Selamat datang di Pengambilan Cepat Video HBR. Keluarnya Australia yang, Menteri keuangan Turki dan proyek khusus di Harvard Business Review. Pandemi global telah mempercepat kebutuhan perusahaan perangkat…
- Bisnis mikro berkembang pesat selama pandemi.… Di tengah gejolak ekonomi dalam dua tahun terakhir — dengan hampir 30% usaha kecil menutup pintu mereka pada puncak pandemi, pekerja kehilangan pekerjaan pada tingkat historis dan gangguan berkelanjutan pada…
- 5 kendala besar yang harus diatasi untuk berhasil… Dengan pengetahuan yang saya peroleh dengan menerapkan pemasaran tangkas di beberapa tim selama dekade terakhir, saya menemukan beberapa kendala umum yang membuatnya sulit untuk diterapkan. Anda dapat menghindari jebakan tersebut…
- Pekerja Terus Berhenti. Inilah 3 Hal yang Akan… Seiring tingginya tingkat pergantian karyawan yang terus meningkat, para pemimpin bisnis harus beralih untuk beradaptasi dengan apa yang benar-benar diinginkan karyawan dalam ekonomi yang digerakkan oleh pekerja ini. Manfaat dan…
- Mengapa Setiap Pemimpin Dapat Mengambil Manfaat Dari… Pendapat yang dikemukakan oleh kontributor Entrepreneur adalah milik mereka sendiri. Di tengah segala ketidakpastiannya, tahun 2021 adalah tahun yang memberi saya harapan. Dari kebakaran hutan dan banjir ekstrem hingga gelombang…
- Menguji Nasihat Karir Umum Banyak nasihat karir, meskipun diberikan dengan niat terbaik, seringkali tidak didasarkan pada bukti yang diverifikasi dan bersifat anekdot, usang, kontradiktif, atau ketinggalan zaman. Kami sekarang memiliki bukti yang lebih jelas…
SuaraSekitar Terkini Kumpulan Berita dan Informasi dari berbagai sumber yang terpercaya
