3 Pembuang Waktu Yang Harus Dilepas Semua Pemimpin Bisnis di 2022

Saya baru-baru ini berbicara dengan seorang pemilik bisnis yang memiliki daftar panjang hal-hal yang akan dia mulai lakukan pada tahun 2022. Dia berencana untuk memulai program rujukan baru untuk meningkatkan penjualan, memulai kampanye insentif karyawan untuk membantu retensi karyawan , dan banyak lagi. Setelah mendengarkan semua yang dia ingin tambahkan ke agendanya untuk tahun mendatang, saya menghentikannya dan mengajukan pertanyaan.

Apa yang akan kamu hentikan lakukan tahun ini?

Dia berhenti sejenak dan terkejut. Tidak pernah terpikir olehnya bahwa salah satu hal terbaik yang bisa dia lakukan untuk bisnisnya adalah mulai mengedit hal-hal yang dia fokuskan. Itu, mungkin, tindakan terbaik adalah melakukan lebih sedikit–tidak lebih.

Jika Anda akan melakukan hal serupa dan berhenti menghabiskan waktu untuk tugas yang tidak membantu di tahun baru, di sinilah saya akan mulai.

Berhenti Mencoba Mengambil Kontrol

Pengusaha suka mengambil kendali. Mereka suka memiliki tangan mereka dalam segala hal dan mencoba untuk membentuk hasil dari setiap proyek yang datang di meja mereka. Perilaku ini, meskipun umum, dapat menyebabkan banyak masalah di kemudian hari. Tidak hanya sangat membatasi fokus dan perhatian yang Anda miliki untuk proyek bernilai tinggi, tetapi juga dapat menyebabkan Anda kehilangan anggota tim yang baik di sepanjang jalan. Tidak ada yang suka diatur secara mikro.

Jadi tahun ini, saya ingin Anda berhenti mencoba mengambil kendali. Alih-alih, atur sistem dan proses yang dapat memandu dan membuat perusahaan Anda terus bergerak tanpa Anda harus terlibat langsung dalam setiap aspek bisnis. Ini tidak hanya akan memberikan ruang bagi staf Anda untuk bersinar, tetapi juga akan memungkinkan Anda untuk menghabiskan waktu Anda mengembangkan bisnis Anda, bukan hanya bekerja dalam bisnis Anda.

Berhenti Menjadi Cemas Sepanjang Waktu

Bayangkan apa yang bisa Anda lakukan jika Anda menghabiskan lebih sedikit waktu untuk khawatir dan lebih banyak waktu untuk melakukan . Bagaimana jika Anda melihat setiap keputusan dan menyaringnya: Apa yang paling penting? Demi apa? Berapa yang cukup? Jika Anda menjawab ketiga pertanyaan itu, Anda dapat beristirahat di malam hari karena mengetahui bahwa Anda telah melakukan yang terbaik dengan informasi yang Anda miliki saat itu.

Sangat mudah untuk begadang di malam hari karena cemas tentang keputusan yang Anda buat hari itu di kantor, tetapi beri diri Anda sedikit pujian. Menjadi cemas tidak akan membuat bisnis Anda tumbuh lebih cepat. Fokuskan waktu dan perhatian Anda pada hal-hal yang paling penting, dan tinggalkan kecemasan kembali pada tahun 2021.

Berhentilah Takut akan Masa Depan

Sebagai seorang pengusaha, ada banyak keputusan yang harus Anda ambil. Setiap hal yang Anda lakukan untuk bisnis, baik dan buruk, akan berdampak pada bisnis, keluarga Anda, dan kehidupan orang-orang yang Anda pekerjakan. Jadi, rasa takut mengecewakan tim Anda adalah kekhawatiran umum lainnya dan yang dapat menghabiskan banyak waktu Anda.

Daripada tertahan dalam kecemasan dan ketakutan, Anda dapat bertanya Anda sendiri satu pertanyaan penting dan hadapi langsung: Apakah itu bisa dibalik?

Ini pertanyaan yang menakutkan, tapi 90 persen dari saat jawabannya adalah ya, tidak peduli apakah Anda membeli sebidang real estat, atau mempekerjakan manajer baru, atau mengambil lini produk baru atau mengejar klien baru. Jika tidak berhasil, Anda selalu dapat memperbaikinya. Setelah Anda mengetahui sedikit informasi itu, itu membuat keputusan bisnis Anda sehari-hari sedikit kurang menakutkan dan jauh lebih dapat dicapai.

Jadi rencanakan untuk 2022 yang hebat. Buat rencana bisnis yang membuat Anda bersemangat untuk masa depan dan tinggalkan kendali, kecemasan, dan ketakutan di masa lalu.

Baca selengkapnya

Rekomendasi:

5 Langkah Menjadi Pemimpin yang Lebih Baik Cara kami bekerja telah berubah. Jadi, cara kita memimpin juga harus. Ini bukan pergeseran generasi yang akan terjadi selama 10 tahun ke depan. Ini penting. Anda pernah mendengar pembicaraan tentang…
Pemilik Gym California Kritik terhadap Mandat Masker… Seorang pemilik usaha kecil telah mengkritik mandat topeng baru-baru ini yang diterapkan oleh politisi lokal di California.Seperti yang dilaporkan oleh Fox Business, Adam Kovacs memiliki dan mengoperasikan Sonoma Fit di…
3 Cara Agar Orang Anda Tidak Terbakar Dengan pandemi Covid-19 yang akan memasuki tahun ketiga, para pemimpin bisnis menghadapi sejumlah tantangan yang signifikan. Di antara yang paling signifikan adalah bahwa di banyak industri, permintaan melebihi kemampuan perusahaan…
Karyawan Baru Saya Berdebat Saat Dia Salah Kolumnis Inc.com, Alison Green, menjawab pertanyaan tentang masalah tempat kerja dan manajemen--mulai dari cara menghadapi bos yang mengelola mikro cara berbicara dengan seseorang di tim Anda tentang bau badan.Berikut adalah…
5 Buku yang Akan Membantu Bisnis Anda Mendapatkan… Jika peristiwa hampir dua tahun terakhir membuktikan sesuatu, itu adalah dunia bisnis yang tidak dapat diprediksi. Siapa yang bisa meramalkan bahwa satu setengah tahun setelah PHK merajalela, perusahaan akan berjuang…
Jangan Mempekerjakan Mantan Karyawan Sebelum… Jika Anda memiliki posisi terbuka, mempekerjakan kembali mantan karyawan, yang dikenal sebagai bumerang, mungkin tampak seperti jawaban yang mudah karena mereka sudah mengetahui budaya perusahaan, nuansa bisnis, dan orang-orangnya. Tetapi…
Inilah Cara Membuat Seseorang Terbuka kepada Anda… Pernahkah Anda berbicara dengan pelanggan, kolega, karyawan, atau teman, dan berharap Anda bisa membuat mereka terbuka dan memberi tahu Anda apa yang sebenarnya mereka pikirkan? Meskipun Anda tidak dapat—dan tidak…
4 Petunjuk Yang Akan Langsung Menunjukkan… Mendekati tanda dua tahun pandemi, bisnis telah berubah secara mendasar untuk jangka panjang, dan para pemimpin dipaksa untuk beradaptasi dengan kondisi tenaga kerja baru.Dengan berakhirnya tahun 2021, C-Suite siap untuk…
Cara Menghasilkan Uang dengan Pemasaran Afiliasi Jika Anda membeli sesuatu melalui tautan kami, kami dapat memperoleh uang dari mitra afiliasi kami. Pelajari lebih lanjut.Anda dapat menghasilkan uang hanya dengan mempromosikan produk atau layanan perusahaan. Pemasar afiliasi…
Semua yang Perlu Anda Ketahui Tentang Menulis Buku,… Hai, saya Jay Steinfeld, dan saya adalah penulis pemula. Saya juga mengumumkan pensiun saya dari menulis buku.Saya akan menjelaskan sedikit tentang pensiun.Tapi mari kita mulai dengan hal-hal menarik , pertama.Saya…
Mengapa Orang Berhenti dari Pekerjaannya? Ini… Sebagai pelatih kepemimpinan, saya sering menemukan satu komponen yang hilang sebagai akar penyebab dari begitu banyak masalah yang mempengaruhi tempat kerja, termasuk banyaknya karyawan yang berhenti.Kekurangan cinta.Saya akui saya seorang…
Jadi Anda Gagal Wawancara Kerja. Apa berikutnya? Tidak ada yang lebih buruk daripada mempersiapkan wawancara dan mengacaukannya. Bagaimana Anda bisa bergerak maju setelah melontarkan pertanyaan — atau seluruh wawancara? Penulis menawarkan lima cara untuk mengubah wawancara yang…
Sorotan: Re-Fabbed Tackles DIY dan Dekorasi dari… Beberapa bisnis memiliki ceruk tunggal. Tetapi yang lain berubah dan menambahkan aliran pendapatan dari waktu ke waktu. Re-Fabbed termasuk dalam kategori yang terakhir. Pendiri hanya mengikuti minat dan komunitasnya untuk…
11 Tren Bisnis Kecil yang Dinantikan Para Pengusaha di 2022 Ketika pandemi Covid-19 melanda pada tahun 2020, banyak profesional kehilangan pekerjaan. Yang lain menghadapi pengurangan jam kerja atau mulai bekerja dari jarak jauh, yang memungkinkan lebih banyak waktu untuk mengejar…
2 Cara untuk Meningkatkan Keterlibatan pada… Pendapat yang dikemukakan oleh kontributor Entrepreneur adalah milik mereka sendiri. Pernahkah Anda merilis produk atau penawaran baru dan mendengar jangkrik? Anda telah menghabiskan semua waktu ini untuk memastikan bahwa Anda…
Pemilik Prancis 'mempertimbangkan' penjualan Grup M Penjualan Layanan M Group dilaporkan sedang dipertimbangkan oleh pemilik perusahaan Prancis yang berbasis di Inggris. Menurut Bloomberg, PAI Mitra sedang mempertimbangkan untuk melepas M Group dalam kesepakatan senilai hingga £1,5…
Karyawan dengan Kualitas 1 Ini Berkinerja Tinggi.… Jika Anda memikirkan kualitas yang paling diinginkan seorang karyawan, pikiran Anda mungkin pertama-tama tertuju pada hal-hal yang menjadi andalan seperti keterampilan kepemimpinan yang kuat, ambisi, atau etos kerja. Ciri-ciri ini,…
Ahmad 'Sauce' Gardner dari Cincinnati Menyatakan… Foto AP/Jeff DekanSetelah membantu memimpin Cincinnati ke College Football Playoff, cornerback Ahmad "Sauce" Gardner menjadi profesional. Gardner mengatakan kepada Pete Thamel dari Yahoo Sports dalam sebuah wawancara telepon bahwa dia…
Founder Ini Jadikan CEO Karyawan Sehari. Ini… Ville Houttu menjalankan pertunjukan di agen perangkat lunak Vincti USA. Anda mungkin belum pernah mendengarnya -- ada ratusan CEO perusahaan perangkat lunak di seluruh negara bagian, ribuan di seluruh negeri.…
Apakah Tim Pemasaran dan Penjualan Anda di Halaman… Misalignment penjualan-pemasaran diperkirakan merugikan bisnis lebih dari $1 triliun setiap tahun. Ketika tim penjualan dan pemasaran diselaraskan, tidak hanya kinerja perusahaan yang lebih baik, tetapi tim ini akan melihat peningkatan…
Karyawan Saya Berkencan dengan Pasangan Klien ...… Kolumnis Inc.com, Alison Green, menjawab pertanyaan tentang masalah tempat kerja dan manajemen--mulai dari cara menghadapi bos yang mengelola mikro cara berbicara dengan seseorang di tim Anda tentang bau badan.Untuk Hari…
Hibah Terbaru untuk Wiraswasta Banyak hibah usaha kecil saat ini bertujuan untuk membantu bisnis mempertahankan karyawan. Namun, tidak semua pemilik bisnis memiliki tim di sisinya. Jika Anda wiraswasta, masih ada peluang pendanaan yang dapat…
Kami Semua Kewalahan. Inilah Cara Merasa Lebih Terkendali. Menjadi pemilik bisnis bukanlah pekerjaan yang mudah, tetapi jika Anda menambahkan beberapa tahun terakhir stres, sebagian besar dari kita kewalahan. Ada begitu banyak hal di piring kita, dan itu terus…
13 Cara Tetap Produktif Saat Bisnis Anda Kekurangan Tenaga “Pengunduran Diri Hebat” telah memaksa banyak bisnis untuk bersaing dengan tim yang kekurangan staf, menuntut pelanggan, dan membuat karyawan putus asa. Lingkungan kerja yang berlebihan dan semangat yang berkurang ini…
Apa Yang Harus Dikatakan Kepada Seorang Karyawan… Kolumnis Inc.com, Alison Green, menjawab pertanyaan tentang masalah tempat kerja dan manajemen--mulai dari cara menghadapi bos yang mengelola mikro cara berbicara dengan seseorang di tim Anda tentang bau badan.Berikut adalah…
Karyawan Saya Terus Berpura-pura Berhenti Kolumnis Inc.com, Alison Green, menjawab pertanyaan tentang masalah tempat kerja dan manajemen--mulai dari cara menghadapi bos yang mengelola mikro cara berbicara dengan seseorang di tim Anda tentang bau badan.Berikut adalah…
Bagaimana Menentukan Dimana Anda Berada pada… Menjalankan bisnis bisa sangat menantang, dan mengelola tim karyawan mungkin merupakan salah satu aspek pekerjaan yang lebih sulit. Anda tidak hanya memiliki tim dengan kepribadian, gaya belajar, dan kekuatan serta…
Apa yang Saya Pelajari Setelah Memposting di 10… Pendapat yang dikemukakan oleh kontributor Entrepreneur adalah milik mereka sendiri. Anda sedang membaca Entrepreneur United States, sebuah waralaba internasional dari Entrepreneur Media. Produksi konten, blogging, dan media sosial selalu menemukan…
3 Komponen Penting yang Secara Dramatis Meningkatkan… Pendapat yang dikemukakan oleh kontributor Entrepreneur adalah milik mereka sendiri. Anda sedang membaca Entrepreneur United States, sebuah waralaba internasional dari Entrepreneur Media. Beberapa bisnis naik atau mati hanya dengan strategi:…
Karyawan Muda Saya Melemahkan Dirinya Dengan… Kolumnis Inc.com, Alison Green, menjawab pertanyaan tentang masalah tempat kerja dan manajemen--mulai dari cara menghadapi bos yang mengelola mikro cara berbicara dengan seseorang di tim Anda tentang bau badan.Pembaca bertanya:…