Melanggar: OSHA Akhirnya Rilis Aturan Vaksinasi dan Pengujian untuk Bisnis

Tes mingguan, masker, atau vaksinasi wajib, dan siapa yang membayar tes? Karyawan.

Itu adalah bagian penting dari Standar Sementara Darurat (ETS) Administrasi Keselamatan dan Kesehatan Kerja (OSHA) yang telah lama ditunggu-tunggu. Sejak Whitehouse mengumumkan mandat vaksin untuk pengusaha pada bulan September, bisnis dengan 100 atau lebih karyawan telah duduk di tepi. Inilah yang kami ketahui.

Rincian

ETS memengaruhi pemberi kerja dengan 100 atau lebih karyawan yang tidak kontraktor federal atau fasilitas perawatan kesehatan. Kedua hal ini tunduk pada peraturan yang berbeda. Namun, karyawan yang bekerja dari rumah dan tidak memiliki kontak dengan karyawan atau pelanggan lain dapat dikecualikan dari persyaratan tersebut.

Perusahaan memiliki dua opsi:

Vaksinasi wajib dengan pengecualian disabilitas dan keyakinan agama yang tulus

Tes mingguan dan tes wajah penutup untuk karyawan yang tidak divaksinasi. (Jika karyawan Anda yang tidak divaksinasi bekerja di luar, mereka tidak perlu menggunakan masker)

Semua pemberi kerja yang dicakup harus:

Membuat dan mengimplementasikan rencana keamanan Covid.

Kumpulkan bukti vaksinasi untuk karyawan. Anda tidak bisa hanya bertanya kepada karyawan–Anda perlu melihat catatan vaksinasi resmi mereka atau bukti lainnya.

Berikan cuti berbayar untuk vaksinasi dan efek samping. Anda harus menyediakan empat jam waktu istirahat untuk setiap karyawan yang akan divaksinasi. Anda juga perlu memberikan waktu istirahat yang wajar jika seseorang bereaksi buruk.

Lanjutkan dengan kebijakan karantina sebagaimana ditetapkan oleh CDC. Siapa pun yang dites positif harus dikarantina, bahkan jika mereka telah divaksinasi lengkap.

Laporkan rawat inap atau kematian karena OSHA.

Tunjukkan catatan Anda kepada OSHA, jika diminta.

Untuk perusahaan yang memilih pengujian wajib, OSHA mengatakan bahwa Anda dapat meminta karyawan untuk membayar tes mereka sendiri–tapi jangan lupa undang-undang negara bagian Anda. Pengacara ketenagakerjaan dan konsultan SDM Kate Bischoff memperingatkan bahwa “California, Illinois, dan lainnya masih akan diminta untuk menutupi biaya pengujian.” Bergantung pada kesepakatan perundingan bersama, tempat kerja yang berserikat juga dapat menanggung biaya pengujian.

ETS akan mulai berlaku pada 5 Desember 2021, dengan vaksinasi dan pengujian akhir dilakukan oleh 4 Januari 2022.

Bagaimana bisnis akan merespons

Pertama, kemungkinan akan ada beberapa tuntutan hukum. Pengacara tenaga kerja dan mitra Wickens Herzer Panza Jon Hyman mengatakan dia tidak percaya itu akan pernah berlaku: “Saya tetap skeptis bahwa majikan mana pun harus mematuhi ETS, karena tuntutan hukum yang berusaha memblokir aturan akan diajukan, dan terlepas dari upaya terbaik OSHA untuk membenarkan standar darurat ini, saya masih gagal melihat ‘bahaya besar di tempat kerja’ ketika begitu banyak bisnis yang tidak tercakup dalam cakupannya.”

Namun, Hyman memperingatkan bahwa bisnis harus bersiap . Pengacara tenaga kerja dan mitra Shipman & Goodwin Dan Schwartz setuju dan mengatakan bahwa perusahaan harus bersiap dengan cepat: “Pengusaha perlu segera mensurvei semua karyawan tentang status vaksinasi mereka, yang akan menjadi dampak besar pertama dari aturan tersebut. Tetapi aturan tersebut sekarang juga akan memberikan banyak majikan dengan perlindungan yang diperlukan untuk mengamanatkannya sepenuhnya atau menawarkan pengujian. Majikan dapat memutuskan untuk menempuh jalur pengujian terutama karena karyawan akan menanggung biayanya.”

Jika Anda menunggu sampai tuntutan hukum diselesaikan atau sampai OSHA mulai memberlakukan ETS, Anda tidak akan siap dan dapat dikenakan denda besar.

Seperti biasa, konsultasikan dengan pengacara ketenagakerjaan setempat saat Anda mengembangkan rencana, tetapi jika Anda memiliki 100 atau lebih karyawan, mulai kumpulkan bukti vaksinasi hari ini.

Baca selengkapnya

Rekomendasi:

Dasar-dasar Tentang 1099 Formulir untuk Pemilik Usaha Kecil Sebagai pemilik usaha kecil atau kontraktor independen, Anda mungkin sudah mengetahui sedikitnya tentang 1099 formulir.Namun, Anda mungkin masih memiliki pertanyaan yang belum terjawab. Kepada siapa formulir ini berlaku? Bagaimana Anda…
Mempekerjakan Tidak Cukup. Memenangkan Permainan… Banyak yang kembali ke kantor musim semi ini, mungkin untuk pertama kalinya sejak Maret 2020, tetapi tidak sama seperti saat kami meninggalkannya. Pandemi Covid-19 mendorong perubahan perilaku yang cepat memaksa…
Peluang Hibah Usaha Kecil untuk Perempuan dan… Perempuan dan pemilik usaha minoritas secara historis kesulitan mengakses modal. Jadi sekarang ada beberapa peluang hibah yang ditujukan untuk mengatasi ketidaksetaraan itu. Beberapa terbuka untuk bisnis nasional. Dan yang lainnya…
Founder Ini Jadikan CEO Karyawan Sehari. Ini… Ville Houttu menjalankan pertunjukan di agen perangkat lunak Vincti USA. Anda mungkin belum pernah mendengarnya -- ada ratusan CEO perusahaan perangkat lunak di seluruh negara bagian, ribuan di seluruh negeri.…
'Ada tujuh kasus di berbagai lantai minggu… Hearst adalah salah satu dari sedikit perusahaan media besar yang mulai mewajibkan karyawannya untuk datang ke kantor pada akhir tahun lalu, sebelum memberlakukan kembali kebijakan kerja yang fleksibel bulan ini.…
Apakah Usaha Kecil Mengalami Kemerosotan Pekerjaan? Usaha kecil memperoleh 63.000 pekerjaan selama bulan September, menurut Laporan Ketenagakerjaan Nasional ADP. Pertumbuhan keseluruhan untuk semua bisnis adalah 568.000 pekerjaan.Mayoritas keuntungan usaha kecil (43.000 pekerjaan) ada di bisnis dengan…
5 Pelajaran Kepemimpinan untuk Dirangkul di 2022 dan… Kepemimpinan bisnis telah mengalami perubahan besar dalam beberapa tahun terakhir. Munculnya Gen-Z di dunia kerja merupakan salah satu faktor kunci dalam memulai transformasi besar-besaran ini. Mereka menuntut pemimpin yang mau…
Kembalinya Vishal Garg yang kontroversial ke… Skandal pemecatan panggilan Zoom yang terkenal di baliknya sekarang, Better.com diam-diam mempekerjakan kembali CEO kontroversial yang memecat 900 karyawannya sekaligus.Kembalinya Vishal Garg ke perusahaan hipotek yang berbasis di AS bahkan…
T-Mobile akan memecat karyawan perusahaan yang tidak… T-Mobile akan memecat karyawan perusahaan yang tidak sepenuhnya divaksinasi terhadap COVID-19 pada tanggal 2 April, lapor Bloomberg. Operator mengkonfirmasi tenggat waktu setelah outlet memperoleh email internal di mana Deeanne King,…
Pekerja Terus Berhenti. Inilah 3 Hal yang Akan… Seiring tingginya tingkat pergantian karyawan yang terus meningkat, para pemimpin bisnis harus beralih untuk beradaptasi dengan apa yang benar-benar diinginkan karyawan dalam ekonomi yang digerakkan oleh pekerja ini. Manfaat dan…
Tidak Aman Untuk Bekerja: 11 Frasa yang Seharusnya… Salah satu tujuan SDM yang baik adalah untuk mencegah tuntutan hukum. Tapi orang HR Anda dan pengacara pekerjaan Anda tidak mengikuti Anda sepanjang waktu. Jadi, pengacara bisnis Josh Joel, Penasihat…
Mengapa Beberapa Pemilik Bisnis Ingin Menaikkan Upah… Koalisi pengusaha menyambut baik kenaikan upah minimum yang mengawali tahun baru karena mereka yakin kenaikan upah dapat mendorong pemulihan ekonomi. Lebih dari 20 negara bagian meningkatkan upah minimum mereka saat…
Jika Anda Pikir Pengunduran Diri Hebat Itu Buruk,… Akhir tahun bisa datang dengan hadiah liburan, pesta, dan bonus akhir tahun. Juga cukup normal untuk melakukan kenaikan gaji tahunan yang efektif pada awal tahun baru.Jika bonus dan kenaikan gaji…
Restoran Berbagi Karyawan untuk Memerangi Kekurangan Pekerja Menghadapi kekurangan pekerja, pemilik restoran yang cerdas menemukan cara inovatif untuk mengatasi masalah yang berkaitan dengan kelangkaan staf.Dickey's Barbecue Restaurants membagikan cara perusahaan memecahkan masalah yang berdampak pada perdagangan restoran…
T-Mobile Dilaporkan Akan Memberhentikan Pekerja… Topline T-Mobile US akan memecat karyawan perusahaan yang tidak sepenuhnya divaksinasi terhadap Covid-19 pada 2 April, Bloomberg melaporkan Sabtu, dalam apa yang akan menjadi salah satu yang paling ketat Kebijakan…
3 Hal yang Perlu Diketahui Sebelum Anda… Bahkan pekerja jarak jauh yang paling berpengalaman dan dapat menyesuaikan diri dengan baik tahu risikonya: jika Anda tidak hati-hati, bekerja dari rumah dapat menghentikan aktivitas fisik Anda. Majikan juga mengetahui…
Senat Memilih untuk Memblokir Mandat Vaksin Biden… Bergabung dengan 50 Partai Republik di Senat, Senator Demokrat Joe Manchin, DW.V., dan Jon Tester, D-Mont. memblokir mandat vaksin Presiden Biden. Ini terjadi setelah Pengadilan Banding AS untuk Sirkuit Kelima…
Joe Rogan, Dave Chappelle, dan batasan aktivisme karyawan Spotify adalah jenis tempat kerja yang mendorong karyawan untuk berbagi pemikiran mereka tentang bagaimana perusahaan dijalankan. Tapi tanggapan terbaru CEO Daniel Ek terhadap kontroversi podcaster Joe Rogan adalah pengingat bahwa…
Dasar-dasar Formulir W9 untuk Pemilik Usaha Kecil Formulir pajak mungkin tampak menakutkan. Dengan nama seperti W2s, W9s, 1099s, dan W4s, mereka bahkan dapat terdengar seperti kode terenkripsi.Namun, dengan pemahaman yang jelas tentang tujuan setiap dokumen, musim pajak…
Pengusaha AS tidak dapat menawarkan inklusi gender… Mei lalu, Change.org menerbitkan petisi yang mendorong BambooHR untuk merevisi dan memperluas bidang gender pada formulir karyawan. Kami diminta untuk menawarkan pilihan non-biner inklusif bagi karyawan dari 22.000 pelanggan kami,…
Southwest, American Airlines Mengatakan Mereka Akan… Topline Perusahaan yang berbasis di Texas, Southwest Airlines dan American Airlines, keduanya mengatakan pada hari Selasa bahwa mereka akan tetap menerapkan persyaratan vaksin Covid-19 untuk karyawan mereka. perintah dari Gubernur…
Bagaimana berbicara tentang obesitas dan… Orang Spanyol Obesitas sangat umum terjadi di Amerika Serikat, dengan hampir separuh orang dewasa Amerika (4 dari 10) hidup dengan penyakit ini, yang dapat menimbulkan risiko kesehatan yang serius dan…
Mengapa agen California menggugat Tesla Pekerja kulit hitam di pabrik Tesla Fremont, California menjadi sasaran penghinaan rasial dan didiskriminasi dalam penugasan kerja, gaji, dan promosi, pengaduan yang diajukan oleh badan pengatur California pada Rabu (9…
11 Negara Menuntut Administrasi Biden Atas… Topline Jaksa agung dari 11 negara bagian menggugat administrasi Biden pada hari Jumat atas mandat vaksin yang diduga "melanggar hukum" pada perusahaan swasta dengan 100 atau lebih karyawan sebagai Negara…
Inilah Yang Harus Dilakukan Jika Anda Ditolak… Jika Anda ditolak untuk semua atau sebagian uang pada aplikasi pengampunan pinjaman PPP Anda, banding Anda harus tepat waktu.Anda memiliki waktu 30 hari untuk mengajukan banding. Jam dimulai saat Anda…
Rencana 3-Kata Facebook untuk Membawa Semua Orang… Facebook--atau Meta, demikian nama perusahaan sekarang--mengumumkan pada hari Selasa bahwa karyawan akan memiliki opsi untuk menunda kembali mereka ke kantor hingga nanti pada tahun 2022. Perusahaan telah merencanakan untuk mengembalikan…
Boston Mengamanatkan Vaksin Covid Di Restoran, Gym,… Topline Mulai awal tahun depan, Boston akan mewajibkan pengunjung restoran dalam ruangan, pusat kebugaran, dan tempat hiburan menunjukkan bukti vaksinasi virus corona, Walikota Michelle Wu diumumkan Senin pagi, ketika infeksi…
Cara Mempromosikan Keterlibatan dan Produktivitas… Lou Elliott-Cysewski, anggota Organisasi Pengusaha (EO) di Seattle, adalah salah satu pendiri dan CEO Coolperx, sebuah perusahaan merchandising netral iklim. Dia memiliki misi untuk mengubah industri merchandising dari pencemar lingkungan…
'Shut Them Down': Partai Republik Serang… Topline Meskipun Southwest Airlines terus memperdebatkan keadaan seputar pembatalan massal penerbangannya selama akhir pekan, Partai Republik di Kongres dengan cepat mengkritik maskapai dan berpihak pada karyawannya di tengah desas-desus bahwa…
Beberapa Politisi Ingin Label Baru untuk Covid-19: Endemik Pandemi Covid-19 tentu belum berakhir--masih membunuh lebih dari 2.000 orang setiap hari-- tetapi beberapa anggota Kongres menginginkannya.Pada hari Senin, lebih dari 70 anggota DPR dari Partai Republik menandatangani surat yang…