Di zaman kolonial Belanda, pegawai negeri sipil memiliki sebutan yang berbeda-beda tergantung pada pangkat dan jabatannya. Sebutan-sebutan ini masih digunakan hingga saat ini, meskipun sudah tidak lagi memiliki makna resmi. Sebutan-sebutan pegawai negeri sipil di zaman kolonial Belanda umumnya diambil dari bahasa Belanda, seperti “ambtenaar” (pegawai), “klerk” (juru tulis), “onderwijzer” …
Baca Selanjutnya »Search Results for: antara
Gelar Pejabat Kolonial: Jejak Sejarah Birokrasi di Nusantara
Di Sejarah Indonesia Kelas, pegawai negeri sipil memiliki sebutan yang berbeda-beda tergantung pada pangkat dan jabatannya. Sebutan-sebutan ini masih digunakan hingga saat ini, meskipun sudah tidak lagi memiliki makna resmi. Sebutan-sebutan pegawai negeri sipil di zaman kolonial Belanda umumnya diambil dari bahasa Belanda, seperti “ambtenaar” (pegawai), “klerk” (juru tulis), “onderwijzer” …
Baca Selanjutnya »Nasib Pegawai Sipil di Masa Depan: Antara Harapan dan Keresahan
Isu Pegawai Negeri Sipil: Tantangan dan Harapan Pegawai Negeri Sipil (PNS) merupakan bagian penting dari aparatur negara yang bertanggung jawab dalam melayani masyarakat. Namun, dalam beberapa tahun terakhir, isu pegawai negeri sipil sering menjadi sorotan publik karena berbagai permasalahan yang muncul. Salah satu isu yang sering diangkat adalah kinerja PNS …
Baca Selanjutnya »Nasib Pegawai Sipil di Masa Depan: Antara Harapan dan Keresahan
Isu Pegawai Negeri Sipil: Tantangan dan Harapan Pegawai Negeri Sipil (PNS) merupakan bagian penting dari aparatur negara yang bertanggung jawab dalam melayani masyarakat. Namun, dalam beberapa tahun terakhir, isu pegawai negeri sipil sering menjadi sorotan publik karena berbagai permasalahan yang muncul. Salah satu isu yang sering diangkat adalah kinerja PNS …
Baca Selanjutnya »Jejak Sangsi Kedisiplinan Bagi Pegawai Negeri Sipil: Antara Dilema dan Keadilan
Hukuman Disiplin Pegawai Negeri Sipil: Menjamin Kualitas Kinerja Aparatur Negara Dalam menjalankan tugasnya, pegawai negeri sipil (PNS) harus menjunjung tinggi nilai-nilai integritas, profesionalisme, dan disiplin. Namun, tidak menutup kemungkinan terjadinya pelanggaran disiplin yang dapat berujung pada hukuman disiplin. Bagaimana mekanisme hukuman disiplin PNS dan apa tujuannya? Pelanggaran disiplin PNS dapat …
Baca Selanjutnya »Etos Kerja PNS: Antara Realita dan Idealita
Tahukah Anda bahwa etos kerja pegawai negeri sipil (PNS) merupakan salah satu faktor kunci dalam keberhasilan pembangunan nasional? Ya, PNS memiliki peran yang sangat penting dalam memberikan pelayanan publik yang berkualitas kepada masyarakat. Namun, masih banyak PNS yang belum memiliki etos kerja yang baik. Hal ini tentu saja berdampak pada …
Baca Selanjutnya »Etos Kerja PNS: Antara Realita dan Idealita
Tahukah Anda bahwa etos kerja pegawai negeri sipil (PNS) merupakan salah satu faktor kunci dalam keberhasilan pembangunan nasional? Ya, PNS memiliki peran yang sangat penting dalam memberikan pelayanan publik yang berkualitas kepada masyarakat. Namun, masih banyak PNS yang belum memiliki etos kerja yang baik. Hal ini tentu saja berdampak pada …
Baca Selanjutnya »Etos Kerja PNS: Antara Realita dan Idealita
Tahukah Anda bahwa etos kerja pegawai negeri sipil (PNS) merupakan salah satu faktor kunci dalam keberhasilan pembangunan nasional? Ya, PNS memiliki peran yang sangat penting dalam memberikan pelayanan publik yang berkualitas kepada masyarakat. Namun, masih banyak PNS yang belum memiliki etos kerja yang baik. Hal ini tentu saja berdampak pada …
Baca Selanjutnya »Aturan Cuti Pegawai Negeri Sipil: Meraih Keseimbangan antara Hak Karyawan dan Produktivitas Institusi
Dapatkan Gaji dan: Aturan dan Ketentuan yang Perlu Diketahui Sebagai seorang pegawai negeri sipil (PNS), Anda tentu memiliki hak untuk mendapatkan cuti. Namun, tahukah Anda bahwa ada aturan dan ketentuan yang mengatur tentang cuti PNS? Jika tidak, maka Anda perlu membaca artikel ini. Cuti PNS: Aturan dan Ketentuan yang Perlu …
Baca Selanjutnya »Kinerja PNS: Antara Harapan dan Realita.
Di tengah pesatnya perkembangan zaman, kinerja pegawai negeri sipil (PNS) menjadi salah satu topik yang hangat diperbincangkan. Banyak pihak yang menilai bahwa kinerja PNS masih belum optimal dan perlu ditingkatkan. Rendahnya kinerja PNS seringkali menjadi penyebab lambatnya pelayanan publik. Masyarakat harus menunggu lama untuk mendapatkan layanan yang dibutuhkan, atau bahkan …
Baca Selanjutnya »
SuaraSekitar Terkini Kumpulan Berita dan Informasi dari berbagai sumber yang terpercaya